JOHNSTONE BUSINESS COACHING
COACHING pour Entreprises, Organismes, Particuliers et monde Académique
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COACHING
Coaching ? Oubliez le mot. Pensez à vous. Et aux autres.
Nous sommes là pour vous y aider. Vous aider à trouver votre place. Pas statique. En mouvement constant avec votre évolution. Et en relation avec celles et ceux avec qui sont votre monde, professionnel et privé. Car la vie est de plus en plus faite de virages. Et, en un temps où tout bouge, d’ajustements constants entre vous et les autres. Et vice-versa.
Coaching ? Pensez à ce que vous vivez et comment vit votre entreprise, votre organisation, votre équipe, votre communauté, votre famille. Pensons et agissons ensemble.
Il y a coaching…
… et il s’agit de vous accompagner, vous ou vos équipes, dans le développement du potentiel de chacun.e vers plus d’assurance dans l’action. Grâce à des séances de travail individuel ou collectif. À partir d’objectifs précis. Dans une relation coach-coaché(s) aussi proche que claire.
…et coaching systémique
Parce que vous n’êtes jamais seuls. Mais toujours en interaction avec les autres. Le coaching systémique travaille sur les relations qui vous définissent et façonnent vos systèmes : entreprise, organisation, université, famille, communauté.
Vous n’êtes pas seuls. Et vous le serez encore moins. Par des techniques concrètes et éprouvées, du jeu de rôle à la mise en situation, nous débrouillerons avec vous la complexité des relations au cœur de vos environnements. Nous vous ferons prendre conscience du niveau de coresponsabilité de tous. Pour vous reconstruire au sein de systèmes qui se construisent avec vous. Et les autres.
Du plus petit système, vous et vous-même, au plus grand système, c’est à dire à toutes les équipes, qu’elle que soit la taille. Sachez que le coaching systémique est l’outil par excellence pour un coaching d’équipe pertinent, puissant et porteur, qui sera axé sur la relation entre les participants. Qui va bien au delà de vous et des autres.
CE QUE DISENT MES CLIENTS
« Romaine m’a coachée à l’occasion de la prise de mon nouveau poste de directrice internationale de mon entreprise, où je dois non seulement expliquer mais aussi convaincre, faire passer mes priorités dans des négociations complexes, et m’adresser à de larges équipes dans des conventions ou séminaires…Mon travail avec Romaine m’a permis d’améliorer mes discours, oser personnaliser le contenu, m’adresser plus individuellement à l’audience, construire et marquer à l’oral des phrases plus percutantes… »
« I don’t think I can even measure how helpful these coaching sessions have been. The formalization of my values for instance has helped me tremendously. They’ve become a kind of compass which guides my intuition for faster and less painful decisions. »
« J’ai particulièrement apprécié la qualité du dialogue avec mon coach, son empathie et sa capacité à comprendre mes difficultés et à savoir aussi m’aider à me remettre en question pour que je puisse avancer. »
« J’ai particulièrement apprécié tout ce qui était visuel ainsi que les mises en situation. L’attention, l’écoute et la confiance de mon coach étaient importants à mes yeux et m’ont tout à fait convenu et ravie. J’ai aussi apprécié son soutien lors du passage de divers entretiens et la possibilité de m’entrainer avec elle. »
« Grâce à ce coaching, j’ai une nouvelle perception des problèmes de la vie quotidienne, moins de prise de tête, une meilleure analyse des situations difficiles. »
« Je vous réitère tous mes remerciements pour cette collaboration très enrichissante. Je ne le pensais pas au début mais les exercices de jeux de rôle pour lesquels je n’étais pas à l’aise m’ont fait grandir et avoir une vision différente de ma propre personne. »
« Cet atelier m’a permis d’apprendre à arrêter de me mettre la barre trop haut, de profiter de mes réussites et de prendre le temps entre deux projets »
« Thank you very much, I really appreciated our work together. You can count on me to strongly recommend you to whom might be interested in the future ! »